工会经费一般按照每月实际发放工资总额的2%计提，工资总额具体包括哪些内容？

　　(1)各种工资：计时工资、基础工资、职务工资、计件工资、加班加点工资等。

　　(2)各种奖金：对职工超额劳动的一种鼓励,是为了奖励先进，对生产、工作上有优良成绩的职工，在标准工资以外交付给职工的劳动报酬。

　　①各种生产(业务)奖：如质量奖、安全奖、提前竣工奖、综合奖、年终奖、劳动分红、影剧院超场奖、教师超钟点奖等。

　　⑧劳功竞赛奖：包括发给先进集体、先进个人、劳动模范的各种实物奖励和奖金。

　　(3)各种津贴：为了补偿职工额外或特殊的劳动消耗,以及为了保证职工的工资水平不受特殊条件影响,而以津贴形式支付给职工的劳动报酬。包括：

　　①对劳动强度大、劳动条件差的工种实行的津贴：如从事野外、高空、井下、流动施工、林区、高温、艰苦气象台站、微波站、冷库低温、废品回收人员岗位、卫生防疫、医疗卫生、科技保健等工作津贴,以及夜班中班津贴、夜餐费和班中餐等。

　　⑤其他津贴。直接支付给个人的冬季取暖补贴、职工生活津贴(如粮价补贴、煤价补贴等)、伙食津贴(如火车司机乘务员的乘务津贴、航行人员伙食津贴、空勤人员伙食津贴、汽车司机行车津贴、运动员伙食津贴、邮电人员外勤津贴、伙食津贴)、房贴、水电贴、书报费以及学徒服装津贴等。

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