为进一步抓好当前队伍管理教育，提高全体人员思想意识，杜绝违法违纪违规事件发生，宁波消防支队立足实际，紧盯薄弱环节，全面分析当前队伍形势，牢固思想阵地，汇聚正能量，努力营造安全稳定的内部环境，确保队伍始终保持安全稳定。

　　加强教育引导，筑牢思想防线。支队召开委会议专题学《消防救援队伍安全管理规定（试行）》以及“进一步加强队伍安全工作教育整顿”活动的实施方案、安全形势分析会议，从人员管控、作战训练安全、行车安全、执勤备战等方面，认真分析研判当前队伍管理教育和安全形势，进一步强化思想、提高认识，确保队伍高度安全稳定和集中统一，通过集中学、个人自学、研讨会等多种学形式，全面、系统的消防救援人员学《中国纪律处分条例》、交通安全警示教育等相关内容，并观看警示教育片，切实把学用纪律规矩融进思想，落实到每人、每时、每处。

　　严明纪律作风，狠抓队伍秩序。支队抓细制度规范，对标“两严两准”要求，健全完善人员请销假、手机使用、作战训练等安全管理制度，确保时时有人盯、事事有人抓、处处有人管。制定《消防员量化考评管理细则》，建立日考评、周通报、月公示工作机制，切实将量化评比渗透到日常训练、学和生活等各环节；抓实日常管理，严格落实一日生活制度，规范内务卫生和日常养成，集中开展队列、内务、队容风纪评比活动，常态开展安全教育和警示教育；抓牢安全工作，扎实开展队伍管理“六个一”活动，紧盯“人车酒、黄赌毒、网电密”等关键环节，常态开展安全形势分析和安全风险评估。不定时消防员开展点名、酒精检测、手机清查和物品点验，严防各类安全事故发生。

　　梳理风险隐患，强化风险管控。围绕安全“九无”活动创建工作目标，时刻紧绷安全弦，按照“关口前移、重在防范”原则，压实工作责任，分类抓好安全管理工作，坚决守住安全稳定底线。针对当前形势，制定详细训练计划，合理组训，科学施训，坚持做到有、有计划、有措施、有检查，确保训练成效。同时积极开展作战训练安全专题授课，加深全体消防救援人员对作战训练安全的认识，不断完善培训生活、训练安全措施，用足用好教育管理方法，将各类事故苗头扼杀在萌芽阶段，不断提升队伍发现、解决问题的能力。